河北华中集团，坚持以绿色发展为根本方向，以乡村振兴战略为抓手，融合发展“健康人居、科技农业、新型文旅、大健康产业”四大产业，打造经济发展新增长极，助力现代高品质生活之城建设，是年产值百亿元以上，多元化发展的大型集团公司。
根据集团产业发展需要，现招聘以下岗位，欢迎各产业优秀人才关注应聘~
集团总部招聘岗位
►开发项目研究室负责人
岗位职责：
深入研究开发项目的资源、发展方向，对宏观经济形势、城市区域发展、房地产发展趋势、房地产金融、房地产开发模式、产业政策等内容开展深入研究分析。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历，房地产开发与管理、金融学相关专业。
(2) 具备一线房企工作经历、理论知识和实践经验丰富且具备长江经济带区域投拓经验。
►财税风控管理部负责人
岗位职责：
结合财税法规要求，负责公司经营决策过程中的财务、税务风险管理。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历，财务管理、税收等相关专业。
(2) 具备一线房企工作背景，丰富的财税风控管理经验。
►资本运营规划部负责人
岗位职责：
依据集团发展战略和资本结构调整需求，参与资本运作项目研讨，制定资本运营机制，提供可行性建议，并组织落实，保证集团资产规模扩大、资本保值增值。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历，财务管理、经济学相关专业。
(2) 具备一线房地产企业资本运营经验。
►高端金融人员
岗位职责：
负责研究国家房地产金融政策、房地产业市场发展趋势，开拓融资渠道，制定融资方案。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历，财务管理、金融学、经济学等相关专业。
(2) 具备一线房地产企业工作背景，具备多元化融资渠道。
► 产业规划研究室负责人
岗位职责：
负责集团产业结构、布局的总体研究和各个产业结构、产品结构、发展规划的分项研究，为制定产业发展路线提供依据。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历（研究生优先），经济学、规划类或社会学类相关专业。
(2) 熟悉国家经济社会发展相关政策，具有较强的政策研究、分析应用能力及组织协调能力。
►品牌规划师
岗位职责：
负责制定集团品牌战略规划、品牌定位，策划并组织落实各产业公司品牌方案。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历（研究生优先），市场营销、公共关系、新闻传播、广告学等相关专业。
(2) 具备一线房地产企业品牌管理经验，较强的管理思维。
►出纳
岗位职责：
负责公司结算业务、费用报销，资金使用情况的监督、现金盘点、银行对账等工作。
岗位要求：
本科及以上学历，财务管理、经济学、会计专业。
►法务
岗位职责：
负责公司合同管理、诉讼与非诉等业务处理，为公司项目运营提供相关的法律支持。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历（研究生优先），法学、知识产权等法学相关专业。
(2) 通过司法考试，有法务工作经验优先考虑。
►思想理论研究室文员
岗位职责：
负责整理、编辑董事长管理理论书籍，编制文化宣讲课件，推动文化宣贯。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历（研究生优先），文学类相关专业；
(2) 文字写作功底扎实，有丰富的文案编辑经验。
►文秘人员
岗位职责：
负责董事长政令传导，文件管理、会议管理及关键事项督办工作。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历（研究生优先），文学类相关专业。
(2) 具备快速反应力和较强沟通协调能力。
►人事文员
岗位职责：
负责推动落实干部选拔、任用、考核评估等全流程人力资源管理工作。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历（研究生优先），人力资源管理等相关专业。
(2) 具备较强的组织协调能力和组织分析能力。
►文化教育讲师
岗位职责：
负责培训组织管理，编制教育课件，并进行授课。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历（研究生优先）。
(2) 具备较强的文字功底及课件开发、授课经验。
►客户文员
岗位职责：
负责市场调研、客户满意度调研等调研工作，及日常客诉处理工作。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历（研究生优先），统计学、市场营销等相关专业。
(2) 具备较强的沟通表达能力、数据分析能力，会使用SPSS软件。
►社保文员
岗位职责：
负责推动落实劳动用工年检、各项保险手续、公积金办理、劳动合同管理、保险档案信息管理等工作。
岗位要求：
本科及以上学历，具备业务办理经验，熟悉掌握相关政策。
►案场物业经理
岗位职责：
负责前期案场物业管理工作。
岗位要求：
(1) 专科及以上学历 ；
(2) 具备前后期物业管理经验，较强的管理思维。
► 产业规划研究员
岗位职责：
负责开展集团产业发展课题研究，产业政策和产业链关系研究，链接相关资源。指导各公司产业项目落地及运营。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历（研究生优先），经济学、规划类或社会学类相关专业。
(2) 具备大健康、文旅、农业相关产业管理经验，具有较强的政策研究、分析应用能力及组织协调能力。
►策划人员
岗位职责：
负责项目宣传文案编辑和活动策划组织工作。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历（研究生优先），广告学、市场营销等相关专业优先。
(2) 具备较强的文案策划能力及组织协调能力。
地产公司招聘岗位
►工程管理部经理
岗位职责：
负责对各项目进行全过程进度、质量、安全的管理和赋能。
岗位要求：
(1) 大专及以上学历，10年以上相关工作经验，具有多业态项目管理经验，熟悉一线房企工作制度流程。
(2) 具有较强的项目统筹管理能力、专业技术能力、全要素管理能力。
► 工程技术部经理
岗位职责：
负责公司技术管理，推动技术攻关，制定公司技术标准手册。
岗位要求：
(1) 大专以上学历，10年以上相关工作经验，具有知名房企职能平台管理经验。
(2) 具有较强的专业技术能力，能够解决技术难题；具有工艺工法标准化建设经验；具有较强的学习能力和创新能力。
►土建主管
岗位职责：
负责跟踪、检查各项目质量、进度、安全目标达成情况，对项目实施过程中存在的问题及时进行反馈与纠偏。
岗位要求：
(1) 大专及以上学历，10年以上相关工作经验，具有多业态项目管理经验。
(2) 具有较强的沟通协调能力、专业技术能力、全要素管理能力。
►建筑工程研究室研究员
岗位职责：
开展建筑工程技术、工程建筑的研究。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历，10年以上相关工作经验，具有知名房企建筑设计管理经验，熟悉一线房企产品线。
(2) 具有较强的建筑专业能力、创新研发能力。
同恒建筑招聘岗位
►总经理
岗位职责：
全面主持建筑公司经营管理和组织管理工作，保证经营指标与管理指标达成。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历，具有5年以上建筑公司同岗位工作经验，有百万平米以上施工组织管理经验，具有一级建造师或高级建筑师及以上职称。
(2) 了解行业发展前沿信息，熟悉建筑行业经营管理模式，具有较强的市场开拓能力。
► 经营副总
岗位职责：
负责建筑市场开发拓展，加大承揽工程力度，保障公司经营目标的实现。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历，10年以上建筑公司相关管理经验。
(2) 具备建筑公司市场开拓能力，熟悉市场，能够独立完成市场拓展工作。
►总工程师
岗位职责：
负责工程技术、质量管理，主持编制公司内部技术规程、施工工法和施工作业指导书，解决施工技术难题。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历，10年以上工作经验。具备高级工程师职称和一级建造师证书。
(2) 熟悉相关工程技术规范、标准,能够处理重大技术难题，具有多业态施工技术管理经验。
►安全管理部经理
岗位职责：
搭建公司安全管理体系，完善公司安全生产责任制度，做好日常安全文明施工检查，防范安全风险。
岗位要求：
(1) 大专及以上学历，建筑相关专业，10年以上工作经验。
(2) 熟悉安全管理规范要求，能够独立搭建公司安全管理体系。
►资料员
岗位职责：
按照工程施工进度整理相关施工技术资料，对各分包单位施工技术资料进行收集、审核、汇编入档，配合相关部门报验、验收。
岗位要求：
(1) 大专及以上学历，5年以上工作经验。
(2) 熟悉建筑行业各项专业资料整理、报审、验收要求，能够独立开展资料整理工作。
商务本部招聘岗位
►文化版块市场总监
岗位职责：
负责制定文化版块长期发展规划及短期经营目标并组织实施，保障年度经营和管理目标的实现。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历，可接受出差或驻外；
(2) 具备一定的文化产业市场资源链接能力，较强的营销转化能力。
►文产运营部经理
岗位职责：
创新产业资源合作模式，拓展并引进各类文化产业资源，推进与产业资源落地合作，促进客户资源转化和项目销售。
岗位要求：
(1) 大专及以上学历，可接受出差或驻外；
(2) 具备较强的经营思维和商务洽谈能力。
►小镇渠道部经理
岗位职责：
负责开拓渠道资源，筛选优质公司或渠道，拓展大客户及圈层资源，完成销售任务指标。
岗位要求：
(1) 大专及以上学历，可接受出差或驻外；
(2) 具备优质的渠道分销资源、大客户圈层资源，较强的营销转化能力。
酒店公司招聘岗位
►财务总监
岗位职责：
负责酒店成本管控、财务分析、审计管理、税务管理等财务管理工作，完善财务管理制度并组织贯彻执行。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历，会计学相关专业，中级以上职称；
(2) 具备5年及以上国际酒店财务统筹管理经验，具备较强的经营思维、财务分析能力。
►经营总监
岗位职责：
深挖市场需求，制定酒店经营政策，推动产品创新，打造具有核心竞争力的产品体系，保证经营指标达成。
岗位要求：
(1)大专及以上学历，酒店管理相关专业，形象良好。
(2)具有5年以上五星级酒店或度假酒店同岗位管理经验，有餐饮、房务、温泉体系管理经验。
►运营总监
岗位职责：
搭建内部运营机制，形成大运营模式，强化内、外部资源联动，创造经济价值与品牌价值。
岗位要求：
(1)大专及以上学历，酒店管理相关专业，形象良好。
(2)具有4年以上四星级酒店或度假酒店管理经验，营销出身，对天津、北京、石家庄市场有较丰富的阅历和资源。
►客房部经理
岗位职责：
负责打造酒店客房核心产品，提升酒店客房的对外形象和客户美誉度，建立健全酒店客房工作标准和流程，提升酒店客房服务质量。
岗位要求：
(1) 大专及以上学历，酒店管理相关专业，形象良好。
(2) 具有3年以上四星级连号酒店或度假酒店客房管理经验。
►总经办主任
岗位职责：
全面负责行政事务和人力资源的综合管理工作。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历，汉语言文学或人力资源相关专业。
(2) 具备4年以上四星级酒店办公室管理经验。
►销售分部经理
岗位职责：
根据营销政策开发新客户，维护老客户，保障酒店销售业绩达成。
岗位要求：
(1) 大专及以上学历，市场营销相关专业优先。
(2) 具备4年以上四星级酒店销售管理经验，有丰富的环京市场客户资源。
►温泉康乐体系经理
岗位职责：
负责温泉中心、儿童城堡、青青牧场、运动中心的经营和管理工作。
岗位要求：
本科及以上学历，具备4年以上四星级温泉酒店康乐体系管理经验。
►策划部经理
岗位职责：
负责酒店活动策划、新媒体运营、产品研发管理工作。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历，市场营销、广告学相关专业优先。
(2) 具备4年以上四星级酒店营销策划管理经验。
►上工草堂店长
岗位职责：
负责上工草堂的日常经营和管理工作。
岗位要求：
本科及以上学历，4年以上大健康产品管理经验。
►保定厨房经理
岗位职责：
全面负责保定厨房日常经营与管理工作。
岗位要求：
大专及以上学历，3-5年餐饮管理经验，具备国际联号酒店工作经历优先。
►法餐厅经理
岗位职责：
全面负责法餐厅日常经营与管理工作。
岗位要求：
大专及以上学历，3-5年法餐厅管理经验，具备国际联号酒店工作经历优先。
►酱卤熏营业经理
岗位职责：
全面负责保府家宴酱卤熏各门店的运营与管理工作，根据计划目标实现区域门店扩张。
岗位要求：
大专及以上学历，具备3-5年相关工作经验。
►销售员
岗位职责：
负责酒店产品营销工作，筛选优质客户，开发新客户，维护老客户。
岗位要求：
(1) 大专及以上学历，市场营销相关专业优先。
(2) 2年以上酒店营销经验，对天津、北京、石家庄、保定市场有较丰富的资源。
物业公司招聘岗位
►物业项目经理
岗位职责：
全面负责项目的物业管理工作，统筹处理物业服务过程中的各类事件，根据公司各项政策及工作要求开展高品质物业服务工作。
岗位要求：
(1) 大专及以上学历，5年以上同岗位工作经验。
(2) 具有较强的团队管理能力、协调能力、突发事件处置能力、承压能力，能准确把握公司要求并严格执行。
►高端家政服务经理
岗位职责：
全面负责高端家政服务部运营管理及业务拓展，确保年度经营和管理目标的实现。
岗位要求：
(1) 大专及以上学历。
(2) 5年以上家政行业运营管理相关经验。
►电梯公司运营经理
岗位职责：
负责电梯销售及市场拓展工作。
岗位要求：
(1) 大专及以上学历。
(2) 5年以上电梯行业相关岗位工作经验，有品牌电梯公司工作经验优先。
►景观绿化专业负责人
岗位职责：
负责物业公司各项目的景观绿化养护工作，完善景观绿化养护标准及流程，落实景观绿化维护与养护计划。
岗位要求：
(1) 大专及以上学历，园林绿化、植物保护等相关专业。
(2) 5年以上景观绿化专业管理经验，具备中大型景观绿化工程养护经历，熟悉住宅景观绿化工作要求。
► 房产营销专业负责人
岗位职责：
建立并完善物业公司房产营销机制，整合内外部资源，推动房产营销业务开展。
岗位要求：
(1) 大专及以上学历。
(2) 3年以上房产销售经验，具有多种房产业态销售经验者优先。
农业公司招聘岗位
►休闲农业生产经理
岗位职责：
负责休闲农业园区的经营管理，研究落实科学化、智能化应用技术，打造健康、生活、科技、智能化场景，为现代化农业科学技术落地、产品质量提供依据。
岗位要求：
(1)大专及以上学历，具备5年以上农业园区经营管理经验。
(2) 具备较强的经营思维和专业技术能力。
►综合管理部主任
岗位职责：
全面负责行政、人事、客户管理相关工作。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历，行政管理、汉语言文学、工商管理等相关专业。
(2) 具备5年以上行政人事综合管理经验。
►智能温室设备技术员
岗位职责：
负责智能温室各项生产系统及设施设备的维护和检修工作。
岗位要求：
本科及以上学历，有3年以上综合维修经验，精通水、电、气故障排查与维修。
►养殖技术员
岗位职责：
负责柴鸡日常的养殖管理工作。
岗位要求：
本科及以上学历，畜牧兽医专业，具备蛋鸡养殖经验，有执业兽医资格证优先。
►公共关系文员
岗位职责：
负责农业项目申报及客户管理工作。
岗位要求：
(1) 本科及以上学历，行政管理、社会学、文秘等相关专业。
(2) 具备较强的沟通协调能力。
►产品中控员
岗位职责：
与运营销售对接，结合销售端的产品订单做好产品的生产工作。
岗位要求：
(1) 专科及以上学历，5年以上食品安全管理经验。
(2) 精通果蔬生鲜质量安全管理，精通食品安全管理体系认证。
►品牌宣推文员
岗位职责：
负责运营公司公众号、视频号。
岗位要求：
本科及以上学历，广告学等相关专业，精通照片拍摄与平面设计，熟练掌握PS、AI等修图软件，具备较强的文字写作能力。
►运营销售员
岗位职责：
负责线上、线下渠道销售工作。
岗位要求：
(1) 专科及以上学历，市场营销相关专业优先。
(2) 具备互联网或私域运营销售经验及生鲜销售经验优先。
免责声明：市场有风险，选择需谨慎！此文仅供参考，不作买卖依据。
