经济下行压力之下，钱塘区一季度全区实现生产总值291.74亿元，实现了高基数基础上的稳增长。一季度经济的平稳开局，与今年年初钱塘区设立2000万元稳企留工专项奖励资金的“送奖励”行动息息相关。近期，为统筹好疫情防控和经济社会发展，进一步减轻企业负担，钱塘区出台《杭州市钱塘区人民政府关于纾困助企的政策意见》，发布22条助企纾困扶持政策措施，其中包括二季度继续设立2000万元助企发展专项奖励资金，全力帮助各市场主体恢复发展。
根据政策解释，2000万元助企发展专项奖励资金的主要考核依据为二季度工业产值(营业收入)总额、增速及税收，对于同比增长10%以上的规上工业企业(服务业企业)，钱塘区将根据企业用人规模，给予1000人以上的企业每家不超过100万元的奖励;给予500-1000人的企业每家不超过50万元的奖励;给予300-500人的企业每家不超过30万元的奖励;给予100-300人的企业每家不超过10万元的奖励，奖励资金由企业自行分配。
作为制造业大区，技术工人为钱塘区产业发展做出了重要贡献。目前，钱塘区共有30万名产业工人，其中技术工人有9.3万名。钱塘区本次发布的助企纾困扶持政策，也进一步加大了对工人职业技能培训的奖励力度。政策规定，技能等级认定企业职工初次取得职业能力证书，按每20本2万元的标准对企业给予奖励，最高不超过10万元;新培育高级工的，按每人300元的标准对企业给予奖励;职工自行参加培训或职业技能竞赛并初次取得职业能力证书的，分别按照初级工1000元、中级工1500元、高级工 2000元的标准，对职工给予一次性奖励。
(记者 史俊杰 钱塘微融圈 王迎军 诸葛向成)
